Serwis      +48 87 429 56 56      serwis.kostrzewa.com.pl      Pon - Pt: 7:00-20:00 | Sob - Nd - Święta: 10:00-16:00

MAGAZYNIER/OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO

Miejsce pracy: Giżycko
Region: warmińsko-mazurskie

 

OPIS STANOWISKA

 

  • Odpowiedzialność za przepływ materiałów, półproduktów oraz wyrobów gotowych

  • Wprowadzanie danych do systemu, znakowanie materiałów zgodnie z wewnętrznymi standardami
  • Obsługa wózków widłowych, paletowych podczas załadunku, rozładunku oraz transport materiałów na terenie zakładu oraz w jego obrębie
  • Koordynacja przepływu materiałów
  • Przestrzeganie standardów z zakresu pakowania oraz transportu materiałów, półproduktów oraz wyrobów gotowych

 

WYMAGANIA

 

  • Uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku
  • Dobra organizacja pracy
  • Mile widziane uprawnienia UDT na wózki wysokiego składowania

 

OFERUJEMY

 

  • Umowę o pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • Atrakcyjne wynagrodzenie, system premiowy
  • Przeszkolenie i ciągły rozwój
  • Pracę  w godzinach 7-15 od poniedzialku do piątku
  • Pakiet medyczny

Wyślij swoje CV

Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
Zgodnie z art 6. ust. 1 pkt. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.

Zgodnie z art.13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO) z dnia 27 kwietnia 2016 r. informujemy, iż:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PPH Kostrzewa Spółka Jawna z siedzibą w Giżycku, ul. Przemysłowa 11, 11-500 Giżycko. W razie pytań związanych z przetwarzaniem danych zachęcamy do kontaktu za pośrednictwem adresu e-mail: rodohr@kostrzewa.com.pl.
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust.1 pkt.a.
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na potrzeby aktualnej i przyszłych rekrutacji przez okres 24 m-cy.
- Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie.
- Posiada Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego gdy uzna Pani/Pan iż przetwarzanie danych osobowych dotyczących Pani/Pana narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
- Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji.
- Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.